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乔帮主 发表于 2015-2-5 13:41:18

让公司花小钱为员工们谋福利,AnyPerk获850万美金A轮融资

如今 IT 行业,无论是小公司还是大公司都面临招人难的困扰,更何况还有招聘类的创业公司为了忽悠程序员跳槽,专门写了一本《程序员跳槽全攻略》。如何花小成本 " 哄 " 好员工们来增强忠诚度,相信公司的 HR 们一听都会眼前一亮。AnyPerk是36氪此前报道过的一家专注员工福利的创业公司,用人单位可以通过它集中获得各类折扣优惠,然后花 5 美元的低成本来为每位员工谋福利。据官方信息,AnyPerk 刚刚完成了 850 万美金的 A 轮融资,由 DCM Ventures 领投、Digital Garage 参投。此次融资将主要用于移动端 APP 的开发,今后所有的福利信息都会直接显示在里面,便于员工们随时查看和使用。另外,哪个折扣快到期了,还可以适时推送提醒一下。目前,AnyPerk 可以给公司员工们带来的福利多达 300 种,包括:电子产品像 Sony、 XBox、Jawbone;Ray-Bans 的眼镜;Goodyear 和 Jiffy Lube 的汽车保养类免费服务以及各类健身、娱乐服务的折扣。购买 AnyPerk 服务的公司有 Pinterest、Klout、Pandora 等。对公司而言,因为员工跳槽而重新招聘一位的成本大约是这个员工薪水的 1.5 倍,这还不算上培训费和其中花费的时间成本。如果能花上 5 美金的小成本来提升员工的归属感和幸福度,降低人才流失率,何乐而不为呢?这也是 AnyPerk 在过去的 6 个月内业务增长了 206% 的主要原因。另外,年会季来临,相信又是个秀公司福利、拉仇恨的时候了。[本文参考以下来源:pehub.com, xconomy.com]
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