国内一流大数据分析企业全国招贤令，精英们，快到碗里来！
本帖最后由 168主编 于 2016-3-17 10:05 编辑国内一流大数据分析企业全国招贤令，精英们，快到碗里来！
技术服务类JD
一、售前工程师/咨询顾问(10-16k)北京2人、上海2人、成都武汉共2人、杭州1人、广州1人、济南/青岛1人、深圳1人。岗位职责：1、配合销售人员挖掘并跟踪用户需求，共同促进销售业绩的达成；2、为直接客户提供产品演示及讲解，产品培训以及帮助客户解决技术问题；3、负责售前咨询，参与项目的售前调研和需求分析，并进行需求验证；4、配合商务招投标，负责解决方案的编纂及讲标，技术谈判等相关工作；5、了解分布式、云计算等技术优先。任职要求：1、本科以上学历，计算机，软件工程等相关专业；2、三年以上应用系统咨询或者规划经验，或者三年年以上IT行业应用开发和项目管理经验；3、熟悉主流软件技术架构，熟悉主流操作系统，数据库和中间件等软件产品的特性与应用，接触过报表及BI工具的优先；4、思路清晰，有很强的的理解能力和应变能力，强烈的成就导向意识，善于学习，有团队合作意识；5、具备较强的自信心，和沟通表达能力，善于分析总结，能够与客户在业务、技术等方面有良好的沟通，熟练操作PPT，word等办公软件；6、工作主动性强，有较好的抗压能力，责任心强，有敬业精神能适应出差。二、实施工程师(10-16k)北京1人、上海2人、深圳1人岗位职责：1、负责公司产品实施工作（部署安装调试、咨询解答、产品培训、现场技术指导、故障分析和排除等。）
2、能够完成面向客户的技术交流、方案编写，并能与客户就相关问题进行直接深入沟通；
3、能够了解客户业务需求，提供解决方案及技术建议方案；
4、就公司产品能在技术层面向客户进行讲解和培训；
5、撰写技术支持文档或功能使用文档，配合新产品测试，提供测试反馈；
6、参与部分编码工作。任职要求：
1、本科以上学历，计算机或软件类相关专业，2年以上软件实施工作经验；2、出色的口头表达能力和沟通协调能力，乐于与客户进行沟通，做事细致心思缜密，有工作责任感；
3、了解基本的数据库知识，掌握常见数据库的操作；4、能深入了解产品技术层面问题，拥有java开发、BI软件应用和开发的经验者优先；5、熟悉Linux/Unix系统操作优先。
技术类JD一、研发总监/副总监（25-35K） 北京2人
岗位职责：
1. 负责组织并指导研发人员在整体架构下开展产品设计、系统研发、上线前的测试工作，产品迭代性能优化；2. 负责组织研究行业最新的技术发展方向和技术架构，保证公司技术的领先性，建立公司技术核心竞争力优势；
3. 负责技术研发团队的日常运营规划、决策和管理，构建稳定、高效的技术研发团队；
4. 负责指导技术难点的攻坚工作，指导下属团队做出技术革新、创新；5. 负责研发团队成员职业发展，技能提升与培训，考核激励等相关工作开展。
任职要求:
1. 国家统招本科及以上学历，具有研发团队的综合管理能力，良好的合作精神和沟通协调能力；2. 热爱软件开发工作，精通 Java，有产品成功研发经验；
3. 逻辑思维能力强，了解产品需求，并能转化为技术的需求，良好的表达和沟通能力，思路清晰、严谨；
4. 有激情，能担当，具备领导力，渴望打造一支成功、强大的技术团队。
二、高级研发工程师（15-25K）北京 3人岗位职责：1. 深入参与大数据分析产品的设计、开发、测试等工作；2. 深入参与深度分析产品的设计、开发、测试等工作；3. 深入参与SaaS产品的设计、开发、测试、运营等工作；4. 完善并优化现有大数据分析产品；5. 完善并优化现有深度分析产品；6. 完善并优化现有SaaS产品。任职要求：1. 理工科学士。硕士加分，3年以上研发经验加分，名校加分；2. 熟悉后端服务器，如Apache, Tomcat。熟悉分布式应用开发（如Hadoop、MapReduce）加分；3. 熟悉主流数据库，如Oracle, MySQL。熟悉分布式数据仓库开发（如Hive、GP）加分；4. 熟悉前端开发技术，如H5, JS，Flex。熟悉主流框架开发（如jQuery、JSON)加分；5. 乐于沟通和分享，具备团队合作能力；6. 享受极致，用心把每件小事做大。
三、可视化研发工程师（10-18K）北京5人岗位职责: 1. 参与软件产品开发过程；
2. 完善及优化现有软件产品；
3. 负责相关软件模块需求、设计、编码及测试工作。任职要求:1. 计算机相关专业本科，2年以上Java开发工作经验；
2. 熟悉应用服务器和开发工具，如 WebLogic/Tomcat等, 能对目标系统进行优化配置；
3. 精通HTML/CSS/JS, 对javascript开发及模式有较好的理解;
4. 了解Web及前端技术（包括Javascript、ajax、json、jQuery、等开源框架）, 掌握Flex技术优先；
5. 良好的沟通技能，团队合作能力，曾做过分析系统开发的优先考虑；
6. 享受极致，用心把每件小事做大。
四、大数据研发工程师（10-18K）北京4人岗位职责:1. 参与软件产品开发过程；
2. 完善及优化现有软件产品；
3. 负责相关软件模块需求、设计、编码及测试工作。任职要求:1. 计算机相关专业本科，2年以上Java开发工作经验；
2. 熟悉应用服务器和开发工具，如 WebLogic/Tomcat/Eclipse 等, 能对目标系统进行优化配置；
3. 精通Java语言，熟悉设计模式；了解多线程、异步通信处理等；
4. 了解大数据处理及分布式管理前沿技术（包括Hadoop、MapReduce、Spark、ZooKeeper等开源框架）；5. 了解JavaScript，熟悉JQuery；6. 良好的沟通技能，团队合作能力，曾做过分布式系统开发的优先考虑。
五、测试经理 （12-18K） 北京 2人岗位职责：1. 负责整个产品的质量；协助测试总监带领测试团队，制定团队工作计划并确保执行好；2. 承担产品测试工作，制定测试计划，编写手工测试用例，编写自动化测试用例；3. 参与问题的分析和讨论，参与相关质量评估，确保设计及实现的正确性；4. 熟悉软件测试流程，根据需求文档，设计测试计划、测试用例及测试报告。任职要求：1. 有理想，技术好，有领导力，做事细致心思缜密；2. 熟悉JAVA语言，具有相关开发或测试经验； 3. 能带领团队在合理Deadline下完成、做事速度快，执行力和决策力强；4. 有良好的合作性和沟通能力，高度的奉献精神及敬业精神。
六、测试开发（10-15K）北京5人
岗位职责:
1. 承担产品测试工作，制定测试计划，编写测试用例，参与新feature及产品各阶段的各项测试工作；2. 搭建和维护自动化用例框架，添加和执行自动化测试用例；
3. 参与问题的分析和讨论，参与相关质量评估，确保设计及实现的正确性；
4. 熟悉软件测试流程。任职要求:
1. 有理想，技术好，学习能力强，有独立的钻研精神；
2. 熟悉JAVA语言，具有相关开发或测试经验；
3. 能带领团队在合理Deadline下完成、做事速度快，执行力和决策力强；
4. 有良好的合作性和沟通能力，高度的奉献精神及敬业精神。
销售、咨询类职位：
职业技能：1具备解决方案销售能力2具备销售团队建设和管理能力和经验3具备覆盖大客户高阶主管能力和经验仪表举止：1专业，有亲和力2良好，清晰和逻辑的思维和沟通能力个人特质：1聪明，上进，责任心
一、电信运营商行业销售副总监职责描述：1完成分配的区域、行业的销售和其他业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性2行业耕耘。对电信运营商行业深耕细作，将公司解决方案进行行业渗透。规划市场宣传策略并执行。思考并建立垂直细分业务领域的解决方案。制定行业打法策略3 组建并建设销售团队，物色吸引销售人才，做好销售技能和岗位导入（Enablement）和内外部的主动性（Engagement），最大化发掘团队能力4 销售业务管理，包括订单和销售预测、汇款等的系统化追踪管理，组织有效的销售线索的跟踪，并对销售人员的绩效进行有效管理。职位要求：专业能力：110年以上电信运营商行业销售/咨询相关工作经验，熟悉运营商客户结构和业务流程，熟悉B域、M域、O域各部门业务，深谙电信行业客户对数据分析的需求2 良好的销售业绩证明3985本科以上优先
二、零售制造行业销售副总监职责描述：1 行业耕耘。对零售制造行业深耕细作，将公司解决方案进行行业渗透。规划市场宣传策略并执行。思考并建立垂直细分业务领域的解决方案。制定行业打法策略2 组建并管理销售团队，做好Enablement和Engagement，最大化发掘团队能力3 完成销售业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性4 销售业务管理，包括订单和销售预测、汇款等的系统化追踪管理，组织有效的销售线索的跟踪，并对销售人员的绩效进行有效管理。职位要求：专业能力：110年以上零售制造行业销售/咨询相关工作经验，熟悉零售制造客户结构和业务流程，深谙零售制造行业客户对数据分析的需求2 良好的销售业绩证明3 985本科以上优先
三、保险行业销售副总监职责描述：1 行业耕耘。对保险行业深耕细作，将公司解决方案进行行业渗透。规划市场宣传策略并执行。思考并建立垂直细分业务领域的解决方案。制定行业打法策略2 组建并管理销售团队，做好Enablement和Engagement，最大化发掘团队能力3 完成销售业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性4 销售业务管理，包括订单和销售预测、汇款等的系统化追踪管理，组织有效的销售线索的跟踪，并对销售人员的绩效进行有效管理。职位要求：专业能力：110年以上保险行业销售/咨询相关工作经验，熟悉保险客户结构和业务流程，深谙保险行业客户对数据分析的需求2 良好的销售业绩证明3 985本科以上优先
四、证券行业销售副总监职责描述：1 行业耕耘。对证券行业深耕细作，将公司解决方案进行行业渗透。规划市场宣传策略并执行。思考并建立垂直细分业务领域的解决方案。制定行业打法策略2 组建并管理销售团队，做好Enablement和Engagement，最大化发掘团队能力3 完成销售业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性4 销售业务管理，包括订单和销售预测、汇款等的系统化追踪管理，组织有效的销售线索的跟踪，并对销售人员的绩效进行有效管理。职位要求：专业能力：110年以上证券行业销售/咨询相关工作经验，熟悉证券客户结构和业务流程，深谙证券行业客户对数据分析的需求2 良好的销售业绩证明3 985本科以上优先
五、石油石化行业销售副总监职责描述：1 行业耕耘。对石油石化行业深耕细作，将公司解决方案进行行业渗透。规划市场宣传策略并执行。思考并建立垂直细分业务领域的解决方案。制定行业打法策略2 组建并管理销售团队，做好Enablement和Engagement，最大化发掘团队能力3 完成销售业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性4 销售业务管理，包括订单和销售预测、汇款等的系统化追踪管理，组织有效的销售线索的跟踪，并对销售人员的绩效进行有效管理。职位要求：专业能力：110年以上石油石化行业销售/咨询相关工作经验，熟悉石油石化客户结构和业务流程，深谙石油石化行业客户对数据分析的需求2 良好的销售业绩证明3 985本科以上优先职业技能：1 解决方案销售能力2 团队建设和管理能力3 渠道拓展和维护能力
七、华北渠道销售副总监职责描述：1 渠道耕耘。对以北京为中心的华北区域渠道资源深耕细作，将公司解决方案进行渠道渗透。规划市场宣传策略并执行。思考并建立垂直细分业务领域的解决方案。制定渠道打法策略2 组建并管理渠道销售团队，做好Enablement和Engagement，最大化发掘团队能力3 完成销售业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性4 销售业务管理，包括订单和销售预测、汇款等的系统化追踪管理，组织有效的销售线索的跟踪，并对销售人员的绩效进行有效管理。职位要求：专业能力：110年以上渠道销售相关工作经验，熟悉软件渠道和集成商资源，熟悉大数据软件相关解决方案2 良好的销售业绩证明3 985本科以上优先职业技能：1 解决方案销售能力2 团队建设和管理能力3 渠道拓展和维护能力
八、华南渠道销售副总监职责描述：1 渠道耕耘。对以广州/深圳为中心的华南区域渠道资源深耕细作，将公司解决方案进行渠道渗透。规划市场宣传策略并执行。思考并建立垂直细分业务领域的解决方案。制定渠道打法策略2 组建并管理渠道销售团队，做好Enablement和Engagement，最大化发掘团队能力3 完成销售业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性4 销售业务管理，包括订单和销售预测、汇款等的系统化追踪管理，组织有效的销售线索的跟踪，并对销售人员的绩效进行有效管理。职位要求：专业能力：110年以上渠道销售相关工作经验，熟悉软件渠道和集成商资源，熟悉大数据软件相关解决方案2 良好的销售业绩证明3 985本科以上优先仪表举止：1 专业，有亲和力个人特质：1 聪明，上进，责任心
九、电信运营商行业咨询总监职责描述：1 垂直解决方案和应用产品打造。思考并建立电信运营商行业内部各个垂直细分业务领域的解决方案，提炼升华，进而打造垂直应用产品2 组建并管理咨询团队，做好Enablement和Engagement，最大化发掘团队能力3配合销售团队完成售前售后咨询工作，包括方案沟通、PoC、投标等4配合销售团队完成销售业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性职位要求：专业能力：18年以上电信运营商行业咨询相关工作经验，熟悉电信运营商业务，深谙电信运营商客户对数据分析的需求2 良好的咨询能力证明3 985本科以上优先
十、能源交通行业咨询总监职责描述：1 垂直解决方案和应用产品打造。思考并建立能源交通行业内部各个垂直细分业务领域的解决方案，提炼升华，进而打造垂直应用产品2 组建并管理咨询团队，做好Enablement和Engagement，最大化发掘团队能力3 配合销售团队完成售前售后咨询工作，包括方案沟通、PoC、投标等4 配合销售团队完成销售业绩目标，保障业绩收入的持续性和增长性职位要求：专业能力：18年以上能源交通行业咨询相关工作经验，熟悉能源交通业务，深谙能源交通客户对数据分析的需求2 良好的咨询能力证明3 985本科以上优先
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