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为什么很多人要做手机低头族?因为地球人抬头一分钟就会有20亿兆数据不知去向,所以人们才不停地刷微信……大数据的海量性对于企业来说最大的挑战就是如何把这些数据转换成价值。本期我们有幸邀请到了金融事业群的高级应用咨询顾问专家刘中蔚,为我们介绍公司在商业智能、大数据领域的探索。
大咖简介
刘中蔚,2005年毕业于中国人民大学,计算机应用专业硕士研究生。 在商业智能领域有丰富的咨询和实施经验,主要专长在于企业级数据架构咨询规划、企业级数据治理咨询与实施、企业级数据平台咨询与实施、数据仓库体系架构设计和性能调优等。 先后主导和参与了多家商业银行的基础数据平台、数据治理相关领域的项目咨询和实施工作。
大咖访谈
Q:先前了解到您是负责大数据应用相关的解决方案项目,能给我们介绍一下,目前大数据的应用领域? A:目前在国内银行业,大数据的应用和研究总体还处于起步阶段,不同银行间应用水平有较大的差异,总体而言,大数据在银行业的应用领域包括历史数据存储及查询平台、客户360视图、实时推荐、欺诈检测、品牌形象舆情分析、网银日志分析、影像数据归档、运维分析等,其中历史数据平台、客户360视图应用较多。
Q:2015年公司进一步加强企业数字化战略转型,大数据是重点布局服务内容之一,在这方面我们做了哪些工作? A:在2015年,我们成立了专门的大数据部门,积极参与并引导金融业在大数据方面的相关技术、业务方面的需求探索和项目实践;我们与国内外大数据产品厂商也展开了全方位的合作,包括技术交流、解决方案梳理等;此外,在才培养方面,我们也力图有所突破,摸索一条适合文思海辉的大数据自主人才培养体系。
Q:在您看来,什么是真正的智慧数据、智慧城市? A:智慧城市力求全面反映城市经济和社会发展的总体情况,建立信息资源共建、共享的统一管理机制,满足政府管理决策、部门信息共享和社会公共服务的需求。整合教育、卫生计生、人力资源社会保障、民政、工商、税务等多部门信息资源,提供多渠道、多形式的信息服务,满足居民多样化需求,逐步实现公共服务事项和社会信息服务的全人群覆盖、全天候受理和“一站式”办理。
Q:本期我们主推您负责的项目组职位,您作为一个管理者,在招聘成员的时候,会看重哪些方面的能力呢? 首先会考察专业方面的能力,但这并不是最重要的。我们更希望员工具备很好的学习能力。学习能力是面对一个新环境的适应能力,尽快掌握知识与技能。只有不断吸收新的知识,新的技能,才能成为有潜力可挖,有发展前途的员工。大数据和商业智能是一个朝阳行业,知识更新频度非常快,因此我们非常看重员工的学习能力。 此外团队精神、合作意识、沟通能力也是考验一个员工能否在团队中生存的重要条件,是制约员工能否更上一层楼的软性能力。
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